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規(guī)范管理 創(chuàng)新機(jī)制 激發(fā)潛能 促進(jìn)和諧 努力實(shí)現(xiàn)安徽建科又好又快發(fā)展
來(lái)源:?時(shí)間:2008-03-17?瀏覽量:3960
——省建科院勝利召開(kāi)四屆一次職代會(huì)暨七屆工代會(huì)
 
 
 
 
 
    安徽省建筑科學(xué)研究設(shè)計(jì)院四屆一次職工代表大會(huì)暨七屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)于3月12日上午8:30分在四樓會(huì)議室召開(kāi)。來(lái)自建科院各單位、各部門(mén)的48名職工
代表、19名列席代表和2名特邀代表參加了會(huì)議。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理胡運(yùn)成同志,紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席劉振武同志等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀出席會(huì)議。
    會(huì)上,院董事長(zhǎng)、院長(zhǎng)、黨委書(shū)記李金星同志作了題為《規(guī)范管理 創(chuàng)新機(jī)制 激發(fā)潛能 促進(jìn)和諧 努力實(shí)現(xiàn)安徽建科又好又快發(fā)展》的工作報(bào)告。與會(huì)代表以高度的責(zé)任感,認(rèn)真履行職責(zé),聽(tīng)取、審議并通過(guò)了《2008年院長(zhǎng)工作報(bào)告》、《07年財(cái)務(wù)決算和08年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告》、《2007年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的報(bào)告》、《管理層薪酬改革方案》和《08年度經(jīng)濟(jì)技術(shù)責(zé)任制實(shí)施辦法》等報(bào)告和草案。
    集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理胡運(yùn)成同志在會(huì)上作了重要講話(huà),胡總對(duì)建科院新領(lǐng)導(dǎo)班子的工作給予了充分肯定,并對(duì)院08年的工作給出了戰(zhàn)略性的九點(diǎn)建議:一是要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析形勢(shì),制訂符合建科院實(shí)際的發(fā)展戰(zhàn)略;二是要服從大局、突出重點(diǎn),認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2008年工作目標(biāo);三是要以管理流程建設(shè)為主線(xiàn),抓好企業(yè)制度建設(shè);四是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、打造共同愿景;五是積極深化“三項(xiàng)”制度改革;六是要善于發(fā)現(xiàn)課題,加大科研創(chuàng)新力度;七是突出主業(yè)、剝離輔業(yè)、打造核心板塊;八是堅(jiān)持“以人為本”的理念,創(chuàng)造公正、公開(kāi)、公平的和諧企業(yè)環(huán)境;九是要加強(qiáng)員工個(gè)人的自我剖析和自我改造,保證企業(yè)改革順暢。
    會(huì)議期間,在集團(tuán)公司人力資源部和黨委工作部的組織下,與會(huì)代表結(jié)合院領(lǐng)導(dǎo)述職情況進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),并推薦了后備干部。大會(huì)還順利完成了經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)責(zé)任狀簽訂工作、第七屆工會(huì)委員換屆選舉工作和07年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人表彰等其它大會(huì)議程和任務(wù)。
    院黨委副書(shū)記陳家秀同志最后強(qiáng)調(diào),各單位、各部門(mén)要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、傳達(dá)、貫徹、落實(shí)會(huì)議精神,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),求真務(wù)實(shí)、搶抓搶干,為實(shí)現(xiàn)安徽建科的和諧發(fā)展而努力奮斗!
                                                          (徐文正)
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